Archiwa tagu: coaching zespołów

KULTURA NARZEKANIA W ORGANIZACJI

Mój szef to idiota. Co oni tam wiedzą u góry. Te decyzje, jakie podejmują. Tutaj nic się nie zmieni. Moi współpracownicy są niekompetentni. Klienci? Jak oni nas traktują! Brzmi znajomo? Dwóch badaczy Harvard Robert Kegan i Lisa Laskow Lahey ukuli … Czytaj dalej

Opublikowano Cele, coach, coach Poznań, Coaching, Coaching Organizacyjny, coaching zespołów, Kompetencje Menadżerskie | Otagowano , , , , , , , , | 2 komentarze

JAK DZIAŁA COACHING W ORGANIZACJI?

Kiedy opisujemy kulturę coachingową, mówimy o kulturze uczenia się, w której szanuje się człowieka, jego wartości, potencjał jednocześnie promując innowację. Alan Meyne, PCC coach w J.K. i dyrektor Coaching Lighthouse Nagroda Prism ustanowiona przez International Coach Federation jest przyznawana organizacjom, … Czytaj dalej

Opublikowano coach Poznań, Coaching, Coaching Organizacyjny, Kompetencje Menadżerskie | Otagowano , , , , , , | 4 komentarze

ZAGADKA

Która wersja jest bardziej korzystna dla funkcjonowania firmy?  

Opublikowano coaching zespołów | Otagowano | 1 komentarz

OBUDŹ SWÓJ POTENCJAŁ

Potencjał jest jak torebka z ziarenkami, które w sobie nosimy. Wiele zależy od nas, ale są też czynniki zewnętrzne. Jeśli jednak z obawy przed nimi nasion nie zasiejemy, nie będziemy wiedzieli nic o sobie i o świecie. Nie zbierzemy nawet … Czytaj dalej

Opublikowano Cele, coach, Coaching, Kreatywność, Marka osobista, Personal Branding, Planowanie, Skrzynka z narzędziami, Warsztaty | Otagowano , , , , | Dodaj komentarz

LISTA LEKTUR

Tylko na szybko z wykładu. Więcej notatek i ćwiczeń wkrótce. Dziękuję wszystkim za uwagę i gotowość do spędzenia 90 minut w zamkniętym pomieszczeniu.

Opublikowano Brian Tracy, Cele, coach, Coaching, Kreatywność, Marka osobista, Personal Branding, Planowanie, Przedsiębiorczość, Skrzynka z narzędziami, Storytelling, Transformacja, wartości, Wykłady, Zmiana | Otagowano , , , , , , , , , , , , , , , | 1 komentarz

OCEAN MOŻLIWOŚCI – DIAGRAM ISHIKAWA

Idź do grupy coachów i pokaż im jedno narzędzie, a oni z niego zrobią pięć nowych, świetnych metod pracy z klientem. Tyle moja refleksja po dzisiejszych warsztatach. Diagram rybia ość nazywany także: wykresem przyczynowo – skutkowy, diagramem ryby,  został wymyślony … Czytaj dalej

Opublikowano coach, Coaching, Diagram Ishikawa, Kreatywność, Skrzynka z narzędziami, Warsztaty | Otagowano , , , , , , , | 1 komentarz

PO CO POTRZEBNY JEST MI COACH?

O eksperymencie z „małpami i zimną wodą” można poczytać w wielu źródłach. Tutaj pozwolę przytoczyć sobie wersję za Davidem Clutterbuckiem (Coaching zespołowy, str.146): Trzy małpy umieszczone są w klatce. Z martwego drzewa zwisa kiść bananów. Gdy jedna z małp zaczyna … Czytaj dalej

Opublikowano Cele, coach, Coaching, coaching zespołów, Planowanie, Przedsiębiorczość | Otagowano , , , , , , | Dodaj komentarz

CO Z TYM PUDŁEM?

Obecnie praktycznie każdy, nie tylko adept marketingu czy sprzedaży, doskonale zdaje sobie sprawę, jak ważne jest thinking outside the box. Pracodawca oczekuje kreatywności, klient oczekuje kreatywności i Twoje własne dziecko też oczekuje kreatywności. Opuść pudło swojego ograniczonego postrzegania! Potrzebne Ci … Czytaj dalej

Opublikowano Artykuły, Coaching, Kreatywność, Przedsiębiorczość, Skrzynka z narzędziami, Wykłady | Otagowano , , , , , , , | Dodaj komentarz